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税后工资反推税前计算器-2024新个税

2019年新个税法实施后,个税计算采用累计预扣法;为保障税后工资反推结果准确性,需导入累计算税信息表(如反推当年首次发放的薪资,则无需导入)、本次算税信息表,方可准确反推税前收入。

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步骤1
导入累计算税信息
  • 方式一通过自然人电子税务扣缴系统下载上月申报表后导入查看下载方法
  • 方式二下载模板填入累计信息后导入下载模板
请导入累计算税信息(累计应发工资、减除费用等)
步骤2
导入本次工资信息
请下载工资模版填入当月实发工资和个人承担三险一金部分下载模板
请导入本次工资信息
步骤3
开始税后反推计算

温馨提示:由于单位、个人存在不同情况,如您对计算结果有疑问请查看页面下方【常见问题】或点击右上角【咨询客服】

开始计算
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常见问题

  • 一、为什么需要导入累计信息表?

    2019年1月1日新个税法实施后,个税计算采用累计预扣法,本期应预扣预缴税额需结合截至当前月份累计支付的工资薪金所得收入额、减除费用、专项附加扣除、个人承担三险一金及已缴纳个税情况综合计算。故税前工资计算也需根据累计信息进行反推计算。

  • 二、累计信息表要导入哪些信息?

    ① 如果您通过方式一(通过自然人扣缴系统下载上月申报表后导入),直接导入下载好的表格即可;

    ② 如果您通过方式二(下载模板后导入),则模板中需填写姓名、身份证号(非必填)、累计应发工资、累计减除费用、累计三险一金合计、累计专项附加扣除合计、累计已缴个税。

  • 三、累计信息表是累计哪几个月的信息?

    累计信息为当前年度截止到算税当次的累计(不含当次)。

    例如:如现需反推6月发放的税前工资,则累计表中则需导入当前年度1-5月的发放的工资累计信息。

  • 四、年中入职的员工,累计信息表如何填写?

    累计应发工资、累计三险一金合计、累计专项附加扣除合计、累计已缴个税为入职后截止到算税当次的累计(不含当次)。

    累计减除费用为(在职月份数-1)*5000

  • 五、为什么计算结果错误?

    ①检查累计表格与本月表格中的姓名、身份证号是否一致(如身份证号X的大小写、姓名中英文等);

    ②检查累计表格的数据是否有误;

    ③检查本月表格的数据是否有误。

  • 六、如有更多问题,可添加莹莹老师微信咨询:xinshui_51_

税后劳务报酬反推计算器-2024新个税

税后劳务报酬反推计算器适用于单位批量发放税后劳务报酬时,需批量进行反算税前金额。为保障税后劳务报酬反推结果准确性,请下载“劳务报酬信息”模版

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步骤1
导入劳务报酬信息
下载模板填入劳务报酬信息后导入下载模板
请导入劳务报酬信息
步骤2
开始税后反推计算

温馨提示:由于单位、个人存在不同情况,如您对计算结果有疑问请点击右上角【咨询客服】

开始计算

劳务报酬反推税率表

① 当税后收入不超过800时,应发劳务报酬=税后收入; ② 当税后收入超过800至3360时,应发劳务报酬= 税后收入/0.8 - 200; ③ 当税后收入超过3360时,请参考一下税率表中税后收入区间

税后收入 税率(%) 速算扣除数 应发劳务报酬
超过3360至21000 20% 0 4000-25000
超过21000至49500 30% 2000 25000-62500
超过49500 40% 7000 超过62500